Convocan a la presentación de la Ley de Promoción de Empleo
El evento se realizará este jueves 26 de octubre, 18:30 horas, en el salón de eventos del Centro Comercial de Rocha
El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social invita a los ciudadanos a la presentación de la Ley de promoción del Empleo 19.973 que brinda beneficios económicos a las empresas que contraten jóvenes entre 15 y 29 años, personas mayores de 45 y personas en situación de discapacidad a través de una gestión 100% online. El evento se realizará este jueves 26 de octubre, 18:30 horas, en el salón de eventos del Centro Comercial de Rocha. Será un espacio donde especialistas de la Unidad de Asesoramiento de la Ley del Ministerio de Trabajo, van a estar presentando las bondades de la ley y respondiendo a todas las inquietudes de los asistentes.
La Ley de Promoción del Empleo busca fomentar la contratación de determinados grupos de personas otorgando subsidios a las empresas.
Importante: La solicitud para acceder a los beneficios otorgados por la ley, debe ser realizada antes de la contratación de los trabajadores, el beneficio no ampara a trabajadores ya contratados.
¿Quiénes pueden ser contratados en el marco de esta ley?
Jóvenes de 15 a 29 años.
- Modalidades contractuales aplicables al sector privado, jóvenes de 15 a 29 años.
- Práctica formativa en empresas para jóvenes de 15 a 29 años.
Personas mayores de 45 años.
Personas con discapacidad.
Tendrán prioridad las personas en situación de vulnerabilidad social.
El Programa de Colectivos Vulnerables se dirige a los siguientes grupos de personas: trans, afrodescendientes, migrantes, trabajadoras sexuales, clasificadores/as y mujeres en situación de violencia basada en género.
Para que las personas pertenecientes a los colectivos definidos como vulnerables puedan ser contratadas a través del PCV, deberán cumplir los siguientes requisitos: ser jóvenes de 15 a 29 años o mayores de 45 años, estar en situación de desempleo y pertenecer a un hogar cuyos ingresos estén por debajo de la línea de pobreza.
En el caso de que se contraten mujeres, el monto del subsidio otorgado será mayor.
Se ha extendido la implementación del Programa Colectivos en Situación de Vulnerabilidad a todas las personas radicadas en los departamentos de Soriano, Río Negro, Paysandú, Salto y Artigas, desde el O1 de mayo al 30 de noviembre del corriente año.
¿Cuáles son las características del subsidio?
Su duración será de un máximo de 12 meses, salvo excepciones.
El subsidio implica créditos con respecto a obligaciones del BPS, y el monto será en proporción a la carga horaria contratada.
Cada empresa puede contratar hasta el 20 % de su plantilla laboral por cada grupo social beneficiario.
¿Qué requisitos deben cumplir las empresas?
Para poder acceder al subsidio, las empresas no pueden ser deudoras del BPS, MTSS o la DGI.
Además, no deben haber despedido ni enviado al seguro de paro a trabajadores de la misma categoría laboral que los que se contratarán, en los 90 días previos, ni durante la duración del subsidio.
Tampoco podrán contratar a parientes cercanos.
Gestión on line: a través de la plataforma VÍA TRABAJO: http://viatrabajo.mtss.gub.uy
Contacto:
División Políticas de Empleo
DINAE-MTSS. Teléfono: 1928, interno: 1911
Horario de atención: 10 a 15 horas
Correo electrónico: asesoramientoempleo@mtss.gub.uy
Decreto reglamentario 308/021 Ley de Promoción del Empleo
