En Rocha, ADEOM reunió a cerca de 200 trabajadores municipales en asamblea general. El gremio resolvió mantenerse en asamblea permanente y facultar a su directiva a continuar la negociación reclamando un 5% adicional de aumento, más allá del ajuste por IPC que ofrece el Ejecutivo. La reunión bipartita entre ADEOM y la Intendencia quedó fijada para el martes 2 de septiembre a las 10 de la mañana, en el edificio departamental. Desde el sindicato advirtieron que no aceptarán un acuerdo que implique pérdida de poder adquisitivo.

Cerca de 200 trabajadores municipales participaron este jueves en la asamblea general de ADEOM Rocha, en el marco de la negociación colectiva con el Ejecutivo Departamental. Durante el encuentro, se analizaron los avances y las limitaciones de las conversaciones, dejando en evidencia la tensión en torno al salario y el poder adquisitivo.

El dirigente sindical Milton Méndez explicó a RochaAlDía.com que, si bien en algunos puntos secundarios se han alcanzado acuerdos, la cuestión salarial sigue siendo central. “El Ejecutivo hasta el día de hoy solo ofrece el 100% del IPC, sin ningún tipo de recuperación salarial. Para nosotros, eso representa un congelamiento de sueldo y pérdida de poder adquisitivo”, señaló Méndez.

Según indicó, la aplicación exclusiva del IPC no compensa la pérdida de poder de compra que se produce, especialmente cuando la inflación fluctúa a lo largo del año. “Por eso se utiliza habitualmente la recuperación salarial a mitad de año para no perder poder adquisitivo. No ofrecerla es inaceptable”, agregó.

Resoluciones de la asamblea

La asamblea dejó un mandato claro a la directiva del gremio:

• Negociación salarial: facultar a la directiva a continuar las negociaciones por un 5% adicional, al margen de recibir cualquier contra propuesta. La moción fue aprobada por unanimidad.
• Asamblea permanente: mantenerse en asamblea permanente como señal de firmeza frente al Ejecutivo, también por unanimidad.
• Carrera funcional: fijar fecha de nuevos ingresos y realizar llamados a vacantes dos veces al año, respetando lugares de prelación (aprobado por mayoría).
• Salud mental: impulsar la creación de una policlínica de salud mental con el apoyo del sindicato (aprobado por mayoría).
• Participación nacional: incluir delegados nacionales en la próxima asamblea, reforzando la coordinación con otros sindicatos a nivel país (aprobado por mayoría).

Estas resoluciones reflejan la determinación de los trabajadores municipales de Rocha por asegurar salarios dignos, mejores condiciones de trabajo y un servicio público de calidad en un contexto de negociación tensa con el Ejecutivo.

Próxima instancia: reunión bipartita

Con ese respaldo, ADEOM Rocha llega ahora a una instancia clave: la reunión bipartita con el Ejecutivo Departamental, programada para el martes 2 de septiembre a las 10 de la mañana en el edificio departamental.

Será el primer cara a cara tras la masiva asamblea y, según advierten desde el sindicato, el mandato es firme: no se aceptará un acuerdo que no contemple recuperación salarial más allá del IPC.